2010年1月29日晚，对于高路的所有员工而言，注定是一个不眠之夜。在这一晚，高路动画年会隆重开启；在这一晚，回首过去一年的辛苦付出和成就，展望未来更大的使命和征途；在这一晚，有数百人因感动而鼓掌，因喜悦而落泪，因团队的力量而振奋。而这一晚，也注定成为高路动画创业路途中的一个闪亮记号，静待回味。
让“视频”这门独特的沟通语言，为没有亲临现场的朋友们讲述激情的“高路之夜”。
【年会须知视频】
我宣布：高路年度颁奖礼，现在开始！
【年会开场视频】
首先让我们回顾一下过去的2009，看看这些熟悉的面孔有没有成熟一些。
【青岛献礼视频】
高路关注人的成功，更加注重对新人的培养，2009年全年共提供了500个工作岗位给职场新人，并建立新人成长部门专门帮助新人提升。首先让我们看看入围最佳新人奖的都有哪些新人。
【最佳新人入围视频】
【最佳新人获奖视频】
高路2009年度十佳新人奖得奖人 李寅女士
很开心、也很荣幸获得公司给我的这个荣誉!
作为来到高路小半年时间的新员工，我很想说：感谢高路！
回首最初来到高路刚刚毕业的我，略带几分青涩模样。对于高路不了解，对与动画行业不了解，对于文化产业也没有概念。经过与高路的亲密接触，又经过朝夕相处，渐渐迷恋上了这间好玩而又与众不同的创业公司。还记得reed曾经说过一句话，创业是一剂春药，会让人激情澎湃，会激励人跨上战马，奔赴沙场，攻城略地，把酒当歌。一点都没有错，在高路的每一天都会让你体验到什么是创业者的激情，而创意的灵感更是无处不在。成就全球最优秀的水墨动画与影视娱乐公司，这是我们高路的梦想，亦是我们的目标，而作为新人的我更希望自己能够保持住新人的这种渴望成功的热情与激情，向公司更多的优秀员工学习，与高路一同成长。因为，我相信，高路一定会创造一个奇迹！
高路2009年度十佳新人奖得奖人 王晓艳女士
很开心获得这个奖项。更令我感动的是看到我的那段文字，很温暖的感觉，温暖的让我觉得所有的一切都很值得，温暖的让我想要陪高路走过一个又一个的时光。自从来到高路，大家对我们的关心就一直不断，我现在所做的奉献只不过算是回报而已，回报这一路走来的感动…在不知道说什么的时候就感谢。感谢高路，给我机会，让我去表现。感谢田雨，感谢张川，感谢那么多那么多关心帮助我的人，谢谢。这个奖对我来说，更多的是鼓励。我会继续加油，不会让关心我的人失望。
获得高路2009年度最佳管理团队奖提名的是……
【最佳管理团队奖提名视频】
激动人心的时刻马上就要到来，让我们屏住呼吸，获得2009年度最佳管理团队奖的到底是谁呢？我们来看大屏幕……
【最佳管理团队奖获奖视频】
高路2009年度最佳团队管理奖得奖人 陈国强先生
说实话，自己的团队管理能力着实一般，从专业的管理角度来看目前自己还在处于相当幼稚的阶段。我没有信心我能管好人，但我有信心我能领导好人，把人领导成为对自己无害，对他人有益的人。在这个团队中，我坚信No manger,but leader!这是一个非常年轻且活跃的团队，这是一批非常年轻且激情的管理者，这是一家年轻且具有持续爆发力的公司，在这种状态下的团队管理模式应该不同与一般的企业团队管理，年轻人自有年轻人的风格，年轻公司自有年轻公司的style。高路只能被模仿，但从未被超越。获得这个奖是公司对我近三年来的工作的肯定，但同时也是我努力前进的目标。因为目前拿这个奖的确受之有愧，但我会在接下来的工作中证明我拿这个奖是名副其实的，这也是我在2010年的目标之一：我希望2010年是成功的一年，但我要的是我与一群人的成功！
高路2009年度最佳团队管理奖得奖人 聂佩虎先生
能在此次年会上，获得此殊荣我想是对我之前工作的肯定。再走上领奖台的那一刻，我内心里有个声音；在捧起奖杯的那一刻，我的内心更加坚定。我知道现在的荣誉是来自所有能够与我一道并肩作战的人，感谢所有能够在这个过程中给我支持，协助我顺利完成的人。
在过去的日子里和很多人一样我们辛勤的劳动，我们默默地在这个岗位上创造着点点滴滴的价值。不求太多的回报，只希望有赞许的目光，激励的掌声。
2010年新的挑战，新的征程；祝愿我们的明天会更好！
高路2009年度最佳团队管理奖得奖人 徐军贵先生
对于一个做技术出身的人来说，能够像今天这样管理100多人的团队，实属不易，这一年我们有过挫折，有过痛苦，有过快乐，每个人都成长了很多，高路是一个舞台，给我们这些年轻人一个施展才华的机会，在整个中国，也只有高路能够并愿意给予年轻人这么多机会，我想，在这个舞台之上，将来会有更多优秀的管理者成长起来，去影响中国的动画事业。
祝贺以上获奖者，祝愿在未来能够带领更多的有志之士站在中国创意产业的前沿！恭喜他们！2009年是高路南征北战的一年，是最具高路特色的创业年。在这一年，高路的北京、南京、长春公司相继成立，一批勤劳勇敢的同事顶着寒风，冒着酷暑，在祖国的大江南北尽情挥洒着他们的创业激情。2009年也是高路的丰收年，我们的原创三维动画《功夫舞林》顺利完成制作，进入发行阶段。无论是新公司的创业者还是项目组的动画师，我们都由衷地钦佩他们的勇气，更赞叹他们的无畏。接下来，就让我们通过视频，来看一下有哪些团队获得2009年度高路最佳创业团队提名，请看大屏幕……
【最佳创业团队提名视频】
相信在座的各位朋友已经按捺不住，下面就让我们一起揭晓高路2009年度最佳创业团队奖，他们就是高路长春团队以及《功夫舞林》项目组的全体动画师们。恭喜大家！
功夫舞林总导演 慎杰
在过去的日子里，团队给了我很多的感动和帮助。我们一起生活，一起成长，收获了很多。真实，简单，尊重，用心做事，真诚做人；年轻，机会与挑战并存，这个是我们的优势，但是需要用心，不然机会就会稍纵即逝。年轻的我们没有什么不可以，我们需要勇敢一点。把女人当男人，把男人当“超人”。低调做人，高调做事。失败，并不可怕。可怕的是，正视自身的不足。是否可以正视失败，人生最大的失败就是放弃。在艰难的环境下生存下来并且做的很好，才是真正的人才。感恩，不要计较得失，我们需要有一颗感恩的心，感谢这个团队给予我的帮助。用更宽容的心，去拥抱我们的团队，去拥抱明天更多的变化。高路，不属于任何个人，这是我们共同的舞台，需要我们每一个人更加的主动。这个舞台上面我们都有自己的成长空间，我相信在高路的发展史上面一定会留下你的身影。我只想说，我们需要有精神，我们需要有梦想。坚守住我们的梦想，山高路远，你我一路同行。我坚信，我们现在的努力，在不久的将来一定能获得令人尊重的成就。
高路长春市场总监 邱波
长春是中国十大幸福城市之一，这半年也有幸来到了这里，参与了高路长春公司创业过程。首先高路2009年度最佳创业团队奖，这个奖项不是一个人的，而是属于我们整个团队，属于我们现在所有人。在这里从最初的没有公司地址，到现在50人的团队，我们经历了很多，感受了也很多，团队的力量如此强大，以至于我们所向披靡战无不胜。感谢我们的长春公司翟总，很好的团队管理着，感谢我们的团队，感谢每一个人，有了大家我们才能有更好的方式去完成我们的使命，去完成我们的梦想。明年我们团队将会以更高的目标创造我们的奇迹。
高路长春市场总监 郭冬冬
能够获得“最佳创业团队奖”，我个人感到非常的高兴与荣幸，在此，首先要感谢高路长春这个团队，没有你们的支持与努力，不可能有我们这个最佳团队奖，再次，还要感谢领导还有其他兄弟公司的同事们对我们的帮助与支持。
高路动画公司作为国内影视动画行业的领航者，今日的声誉，地位与成绩，使我们高层领导们战略决策的指导有方，更是公司每一位同事共同努力所铸就的。长春公司的成立，是靠大家一期来共同努力才成立的。我们每天顶着炎炎的烈日，奔波于各个高校之间，没有一个人喊累喊苦。“猪流感”全面爆发，整个长春都笼罩在恐慌之中，各大高校纷纷封校严控。我们每天冒着被隔离的危险穿梭于各个地区之间。我们生活的风口刀尖之上，在最严重的时期，我们都没有一个倒下去的。我们按照计划按部就班的完成了长春公司的建立以及各个高校的宣讲活动。在长春得到了政府 业内以及高校领导的认可。高路已不再陌生，已经成为动画的代名词。没有你们每一位的辛苦就换不会我们今天的荣誉。是谁，零下35度在在外面跑市场呢，是你们，长春的同事们。再次感谢你们，是你们给我最大的支持。
恭喜！那远在东北的高路长春团队也为我们送来了新年的祝福，我们一起来看大屏幕
【长春贺岁视频】
在高路一千多人的团队中，能够被选进入提名已经证明他们很努力了。到底优秀中的十佳优秀员工是谁呢？请看……
【优秀十佳员工得奖视频】
高路2009年度十佳优秀员工得奖者 王素霞女士
璀璨，绚烂，动感，激情，期待……我始终找不到一个合适的词语来描绘高路年会，高路之夜，我想，对于每一个高路人都是难忘至极的。
我很庆幸，在今年的年会上能够拿到优秀员工奖，一饮而尽杯中的酒，与大家一起分享快乐。我要感谢高路给我这样一个平台，感谢Reed给予我的认可，感谢所有帮助与支持过我的人，我将在2010年更加努力，愿意承担更多的责任与压力，在自我成长的同时帮助更多人，为公司带来更多价值。
一年多的时间里，我曾经参加过高路的两个周年庆，两次年会。而每次欢聚，我看到不一样的高路，不一样的自己。09年，值得我们回味，2010年给予我们的是希望与期待。冬天即将过去，留给我们的是未被流云湮没的执着。只要我们还坚持，梦就不会彻底破碎，“心若在，梦就在”。当真正用激情去体现执着，用勇气去参与，就会知道——在人生的跋涉中，无所谓望尘莫及，心头的希望是前行的航标。
山高路远，愿与高路同行。祝高路一路好风景。
高路2009年度十佳优秀员工得奖者 林雪女士
我很荣幸获得了“2009年度十佳优秀员工”奖，尤其是站在灯火通明的舞台上接受颁奖，这种感觉真的很棒！公司颁给我们这个奖项应该是对我们先前工作的肯定及未来工作的寄予。感谢公司为我们组织的这场活动，我们不需要太多，只是一种肯定就可以温暖大家的心。
看到其他同事们获得“最佳团队管理奖”、“最佳商业价值奖”等，我为他们感到骄傲，我为他们加油！同时，这种激励也给予了自己。这种更高层次的渴望不是对于名利的追求，那只是我们应该去做好的。当我们了解的越多，那我们就应该做的越多。为了高路人共同的目标，我相信我们会做的更好。
高路2009年度十佳优秀员工得奖者 孙亮先生
很荣幸能获得高路2009年度十佳优秀员工，感谢公司对我这一年来工作的肯定，在平时的工作里有时候会为了公司或大部分人的利益而给个别人带来一些不便还请见谅，感谢你们的理解同时也深表歉意，感谢所有在工作上给予我帮助、支持的同事，感谢高路提供的这个舞台，让自己的能力和特长得以发挥，并且使自己各方面的能力也不断的成长起来，在新的一年里我会尽自己的努力给大家营造一个好的网络环境，祝愿高路在新的一年里能够有更多更好的动画片出来，祝愿高路新的一年里即将启动的分公司能够顺利开张。
在北京，有一帮人，他们代表着中国商业视频的新希望。他们，就是高路紫禁之巅商业影视学院商业影视导演班的储备动画导演。当我们在09年响亮地喊出“去北京，当导演”的口号时，他们勇敢地站了出来，走出校门，走进首都，在高路和紫禁之巅的悉心培养下，一步步朝着商业影视动画导演的金字塔尖迈进。在未来的中国电影界，我们一定能欣赏到他们的作品，我们也坚信他们会影响中国电影的未来。大家现在一定很想知道经过了两个多月的时间他们是否已经有了那么点儿导演的范儿。那就让我们跟随高路高级后期特效师张海亮的镜头，去看镜头中的他们。
【北京贺岁视频】
感谢海亮。正如片中所言，我们是一群平凡的人，但是因为工作，我们又注定不平凡。2009年度最佳短片奖的获奖短片《山居吟》就是一帮平凡人做出来的，但是我相信未来他们注定为成为不平凡的动画大师……
【山居吟获奖视频】
杨秋月
很开心也很荣幸我们的项目获得了2009年最佳短片奖，短片的制作过程是我们一个进步的过程，同样也是享受团队之间协作互助的一个过程。这个短片是我们11个人花了将近两个月的时间做出来的，贯穿了我们整个团队对于山隐居士的认识和对水墨知识的了解。而我们也是抱着对中国传统知识的青睐和对于现在水墨的一个发展前景的看透，认真的去做的这个短片。
这次项目从剧本到后期的制作完全都是我们自己的原创作品，集合了大家的想法，同时公司也给了我们很大的支持和发挥空间，能够让我们自由的创作。这个短片出来以后大家都很开心，因为效果还是比较令人满意的，能够得到这个奖也是大家对于我们片子的一个肯定，很开心跟大家一起分享这份愉悦与荣耀。
邱元磊
非常荣幸能拿到高路2009最佳短片这个奖，从我们做完项目开始大家就一直在期待，然后我们的《山居吟》上了公司网站，在CG杂志上看到了我们的作品，我们都感到非常的高兴，这是我们自豪的作品，最大的感触还是去学校做宣讲会的时候，放我们的《山居吟》的时候心里总是那么的骄傲自豪，我们的成功将会有更多的人看到。会有更多的人认可我们。虽然当初的十一个制作团队，现在只剩下了五个，但是我们会向他们传达，这是属于我们十一个人共同的荣耀。
在2009年的年末，高路动画星星四期的储备动画师们用一台台数码相机完成了一部高路的纪录片。无论是从画质还是镜头把握上肯定远不及真正的纪录片，但是该片导演李万春在末尾的一句“我真的是这么想的”让无数人为之动容。有这么一帮热爱影视动画，热爱生活，热爱生命的年轻人，是高路的幸福。下面就让我们一起欣赏这一部成本低得不能再低但真实感人的《One day in HauteRoute》
【星星四期贺岁短片】
教书育人，至圣先师孔子老人家是我们的榜样。可他一定不会想到在2500多年后的今天，有这样一帮年轻人，教授三维MAYA技术，影响了一批又一批怀抱动画梦想的人。把他们从一个个懵懂的孩子培养成令人钦佩的动画师。下面的这个奖项就是颁给这些桃李满天下的动画果园的园丁们。请看大屏幕……
【优秀讲师入围视频】
让我们看一下到底是谁，年纪轻轻便能教书育人，用他们的激情、爱心和责任，获得所有人的尊重。
【优秀讲师获奖视频】
高路2009年度十佳优秀讲师得奖人 徐悦先生
真的很感谢公司对我讲课能力的肯定和支持，同时也要感谢那些帮助我不断提高授课水平的同事和老师，在过去的一年多时间里，很开心能与一期期的在校大学生和储备动画师们度过一个个美好的时光。能够成为一名受人喜爱的模型讲师一直是我在三维动画教学之路上的追求目标，在这段旅程中，经历了挫折也收获了许多宝贵的人生经验，虽然在这段时间里我在授课水平上取得了一些进步，但这距离我心目中优秀的模型讲师水平还差的很远，所以我会再接再厉继续努力学习，与其他同事交流工作心得一起进步，为高路动画培养出更多的优秀人才！
高路2009年度十佳优秀讲师得奖人 乐霖女士
很荣幸能够被评为2009年度优秀讲师，谢谢我的团队对于我的信任和支持，这是对于我工作的一个肯定。
高路给我们提供了一个实现梦想和价值的舞台，每个人在这里收获和分享，我感谢高路给了我许多次机会体验，让我们与高路共同成长，共同进步，在前进的过程中有汗水也有喜悦，有关怀也有包容，我们的内心与高路一样变得坚强和成熟，不是每个人都能在文化产业中经历这一切，在高路体验的是不一样的人生。
恭喜以上的获奖老师。我们也期待着更多的储备动画师能够走到台前，把他们曾经学过的知识进行完善和提高，讲给未来许许多多曾经像他们一样怀揣动画梦想的学弟学妹们。所谓长江后浪推前浪，一代更比一代强。随着科技的发展，我们的动画师凭借自己的努力，天赋以及科技带来的便利，创作出一部又一部优秀的动画作品。这些每日在电脑后面默默无闻工作着的动画师们，用自己的双手改写着中国的动画时代，他们总有一天会代表中国动画向全世界宣布一个新动画时代的到来。
我们真诚地欢迎越来越多的动画爱好者能够加入高路的团队，与高路一起打拼中国动画的天下。那我们就来看一看高路千人动画师团队中有哪些动画师获得了高路十佳动画师的提名。
【十佳动画师提名视频】
获得2009年度高路十佳动画师的是……
【十佳动画师获奖视频】
高路2009年度十佳优秀动画师得奖人 黄洋先生
首先要谢谢大家，谢谢所有同事。
年会银幕上突然出现了我的照片，心里好激动，当听到我的名字出现在十佳动画师名单中，几乎有了一种令窒息的感觉。可是当自己上台接过这个奖杯的时候，心里却有种愧疚感，因为我很明白，有资格获得这个奖的，并不只有我们在台上的十个人。但是这个奖对我来说，是对我技术上的一个肯定，也是对我十个月的学习加上九个月的工作的一个肯定，更重要的是，这一年，我对我的父母有个交代了。就是这样，很矛盾的心情。
总结的说，获这个奖，我心中既欢喜，又有些不安，我很明白自己的不足。但是我同时也下了个决定，明年，我要以不一样的姿态拿到这个奖。再次谢谢大家的支持！
高路小资文化美名扬，创意、咖啡、美女，自古就是相连的，而通过以下这个视频，你就会知道创意型公司的魅力了。
高路2009年度十佳优秀动画师得奖人 李斌先生
一年以前项目公司成立，我们项目组只有六七个人在一起为项目的前期创意天天忙碌着，直到后来越来越多优秀的人进来让我们的团队越加壮大。看着自己的创意变成剧本，变成分镜稿...剧本，分镜稿又变成了一集集的影片...这是很多动画人梦寐以求的经历，而我有幸成为这从头至尾都参与其中的一员，不是我多优秀，而是我很幸运。所以这个奖是由于大家的努力帮助了我，没有你们一切都无从谈起。
两年的高路行走，使我从一个茫然懵懂的大学毕业生，成为一个合格的动画师，这中间，高路给我不仅是一个平台所给予的帮助，更多的时候她更像是一个大家庭的温暖和归属感。
【咖啡高路视频】
高路的每一个女人都很美，每一个男人都很帅。他们在自己的工作岗位上实现了自己的价值，更为公司乃至整个动画行业创造了极大的商业价值。因此高路特设了“2009最佳商业价值贡献奖”，究竟是谁获得这个奖项？是位帅哥还是靓女？请看大屏幕……
【最具商业价值获奖视频】
高路2009年度最佳商业价值贡献奖得奖者 高环女士
获得高路2009年度最佳商业价值贡献奖，内心非常的兴奋和激动。感谢高路对我工作的肯定。能有今天的成果，我觉得要归功于我们的团队。在我迷茫的时候，感谢谢总给指引方向，当失去信心的时候，感谢团队成员一起并肩作战。
我很荣幸能够成为南京高路动画创业团队中的一员，在这半年里，有过争吵，有过喜悦，同甘苦共患难。我认为我们是一支能够经历风雨的团队。我很珍惜高路给我的每一个机会，正如唐骏所说行业并不重要，重要的是机会。高路给我们每个人提供了一个展示自我的平台，在这个平台上我们可以发挥自主性并且实现自我的价值。我很喜欢高路的团队文化及工作氛围，对我来说，这份工作就是我的职业，我用心的经营者。09年已经过去，我深知自己还有很多的缺点和不足，一个创业型团队，需要更多的是激情、霸气、责任和内心的坚强。在接下来的工作中，我会调整心态，奋勇直前。2010年我信心百倍的迎接着新的挑战，因为我不是一个人在走，高路，我们一路同行！
2009年度最佳商业价值贡献奖得奖者 李硕先生
首先要感谢的是我的团队，谢谢你们，其实你们才是真正的英雄，最辛苦的人。然后我要感谢我的父母和家人对我的支持理解，还要感谢Reed和所有同事对我的帮助与包容。
过去两年如果通过我的努力证明我是一个比较合格的市场管理者，我想用下一个两年用一种创业精神做高路成都公司，过去两年我和我的青岛团队磨练成了行业内的精英团队，未来一年我希望我和我的成都团队能够缔造一个全新概念的公司，一个敢于打硬仗的团队，明年的这个时候我希望我们可以拿到最佳创业团队奖。谢谢大家。
最后就是本次颁奖典礼的重头戏了。让我们通过大屏幕来看一下高路特有的一个奖项—高路CEO大奖的获奖者。
【高路CEO奖获奖者】
高路2009年度CEO奖获得者 慎杰先生
在过去的日子里，团队给了我很多的感动和帮助。我们一起生活，一起成长，收获了很多。真实，简单，尊重，用心做事，真诚做人；年轻，机会与挑战并存，这个是我们的优势，但是需要用心，不然机会就会稍纵即逝。年轻的我们没有什么不可以，我们需要勇敢一点。把女人当男人，把男人当“超人”。低调做人，高调做事。失败，并不可怕。可怕的是，正视自身的不足。是否可以正视失败，人生最大的失败就是放弃。在艰难的环境下生存下来并且做的很好，才是真正的人才。感恩，不要计较得失，我们需要有一颗感恩的心，感谢这个团队给予我的帮助。用更宽容的心，去拥抱我们的团队，去拥抱明天更多的变化。高路，不属于任何个人，这是我们共同的舞台，需要我们每一个人更加的主动。这个舞台上面我们都有自己的成长空间，我相信在高路的发展史上面一定会留下你的身影。我只想说，我们需要有精神，我们需要有梦想。坚守住我们的梦想，山高路远，你我一路同行。我坚信，我们现在的努力，在不久的将来一定能获得令人尊重的成就。
高路2009年度CEO奖获得者 孔德志先生
能够获得高路CEO （Reed awards）这个奖项我感到十分荣幸，这对我来说，既是一种荣誉、也是一种压力、更是一种动力。在过去的两年时间里，高路给了我施展自己的的空间，从大学走出来能加入高路这个创业团队我深感幸运，他让我从一个平凡大学生走进了动画职场，让我真正地了解了这个行业。高路给我了很多犯错的机会，每一次犯错后都有高路在后面给买单，错误出的多了也就不会再出错了，经过积累使自己变得更加成熟稳重，考虑问题更加全面。高路是一间有梦想、有责任感的公司，2010年是高路准备上市的第一年，我需要更加努力，跟上高路的步伐，希望高路在未来的时间里发展的更好，能够给更多的大学生提供机会。
高路2009年度CEO奖获得者 翟文姿女士
获得这个奖项，最先要感谢在工作中reed给予我无比的信任和支持，让我从一名普通员工慢慢成长为一名管理者，在不断挖掘潜能中体现自身的价值。这半年来，长春公司的建立是对我的成长影响最大的，因为是真正体会到了一个创业团队的力量，所以最需要感谢的是与我共同前进的长春伙伴们，这个奖项也是我们共同努力的结果！
2010年，我们将蓄势待发，相信通过我们的努力，一定能够将长春公司打造成为东北地区最优秀的动画公司。
回首2009，有太多太多值得高路人感动和回味的时刻。2010年，我们又将踏上新的征程。让我们唱起新长征路上的摇滚，让我们为自己摇旗呐喊，让我们用努力证明自己！S:“今天很残酷，明天很残酷，后天很美好。”我想引用阿里巴巴CEO马云先生的一句话作为今晚的结束语，我还想引用高路动画CEO张路伟先生的一句话作为未来的开场词：“我们如此辛苦，只是为了得到一个与别人不太一样的人生。”
祝福高路每一个为梦想努力奋斗的人，中国创意产业的明天注定是坚持者的。