
No manager,No star, No sex 2008年7月21日 星期一 晴
云淡风清,怀着一腔热血,目睹了奥运火炬在青岛的传递。同样的热忱下午来到了高路,见到集博学与风趣与一身的Reed时,心里莫名的放松了很多,也许就是因为他的随和与亲切,更加的吸引了我们,使我们一下子进入了一种亲切和谐的氛围,也许可以把这个凝聚五湖四海的我们于一体的地方,称做“家”。今天学到的东西也许在学校一年也学不到,Reed今天教给我们最大的知识就是:高路是一个团体产物,他教会了我们怎么去学习,怎么去与他人交流,怎么学会严谨;他让我们明白,个人的力量是有限的,团队的力量是无限的。只要我们每个人都找好自己的专长,运用发挥好自己的力量,彼此间亲密合作,我们就会是一个很强的团队,一个很强的团队才会造就一个很强的企业。在高路我们知道了No manager,No star, No sex, Reed说高路不需要明星,每一个个人都不重要,重要的是一个团体。这里永远是一个公平的平台。Reed的梦——5年内,带领“高路”实现纳斯达克上市。
今天,就是在今天,我们了解了他的点点滴滴,敢言、敢做,但并非信口雌黄。强大的自信源于对自身价值的准确判断。正如当年,年仅20岁的他敢向人大财金学院“叫板”——要么让我当学生会主席,要么我什么也不干。学院领导不舍他的才华,时年大二在读的他最终就任财金学院学生会主席,彻底颠覆了人大财金学院数十年来“学生会主席必须大三以上”的传统。”想当初,梁定邦的《魔比斯环》团队仅仅希望从中国银行获得500万元贷款,因为一个简单的理由“我感兴趣”,张路伟开始精研整个3D动画的行业前景,分析上市团队构成。在阅读了几米高的上市案例资料之后,张路伟认定这笔投资“值得”。为此,他开始了一场长达10个月的行内游说,从支行到总行,一级级向上汇报,最终,贷款变成投资,额度增长6倍,《魔比斯环》获得中银深圳3000万元人民币项目资金。就是这样的胆识叫我佩服,使我们愿意在这样的公司成长,愿意为其全力以赴,因为我们有相同的梦想。有些东西,越在乎越容易失去。蒙蔽前进视野的无外乎“利益”两字,“不懂先舍后得,只盯着眼前,丧失的是更大的发展机遇。记忆最深的一句话:欲望前面应该加“有限”两个字。也许这句话我会终身受用。
源于三维世界的感悟 2008年07年23日 星期三 暴雨
今天是来高路实习的第三天,也许是缘于昨天的酷暑,今天上苍想送我们一丝清凉,于是乎,今天狂风骤雨。
今天的实习老师是张川,一脸的和蔼可亲,叫我们觉得如果以后可以留在高路,和这样的人共事也是一种享受,这种氛围叫我们忘却了拘谨,开开心心的耕耘,开开心心的等待收获。在高路遇见的人,都留给我们一张亲切的笑脸,留给我们一丝亲切,感动留在心中。早上老师讲述的是动画的流程,也第一次接触到了Maya,看到了高路用Maya做的水墨动画,一直很钦佩,这对于我们而言是一笔财富,因为它传承的是中华民族五千年的文化,一种文化的积淀,也许这也会是高路走向成功的源泉。三维世界的动画给我们视觉新的冲击,也一下子觉得自己学识的浅薄,如果说动画是一个点,二维动画只是一条线,而三维动画则是一个面。对于学图形图像制作的我们而言,一直都在线上徘徊,二维的世界是心动的,三维的世界确是震撼的。下午看了变形金刚真人版的花絮,很震撼,却也从中悟出团结才是力量,不管怎样好的动画都不可能是个人的力量所能完成的,很佩服导演的胆识,总希望动画的真实效果达到最佳,也许付出的是比别人多十倍或者百倍的代价,时代在发展,技术在进步,希望有一天高路可以做出同样精彩的动画,我想这不是一个梦。一直还是坚信Reed说的,团队,我们要的是团队,no star。一个团结的和睦的集体才会带来质和量的飞跃。中午的时候,狂风暴雨,青岛的朋友帮我们带了衣服,很温暖,我们是一个集体,我们是一家人。一个集体一起携手去攀岩,山高路远,我们一路同行。对于我而言,愿意相信自己的选择是对的,愿意为这个公司的市场开拓全力以赴。

平面的感悟 2008年7月24日 星期四 多云转晴
今天是来高路的第四天啦,今天觉得很开心。我和吴英两个人去帮忙做了一点点的平面,原来真的是这样的,不管在哪里,学到的东西总是有用的,学无止境而且学时未晚。在学校的时候,周围的人总埋怨专业不好,前景不好,可是我依旧是这么坚持下来了,满怀希望的坚持下来了,在学校的时候,在社团工作是很辛苦的,可是忽然意识到在学校的锻炼是很有价值的,人是在锻炼中成长的,在广播站工作的2年收益很大,忽然怀念那时候的起早贪黑了,忙着写稿子,一起播音。现在才知道,不管何时何地,学到的东西都是有用的,也许在你不知道的时候就潜移默化的运用上了。想起了那句:书到用时方恨少。现在很怀念学校的图书馆,真的好想回去好好的充电,好好的看书,需要学习的东西太多了,我们平面学的软件很多,也很广,基本涉及了所有处理平面的软件,可是在公司工作的时候,却是要求精而不是广,扎扎实实的回去研究好几个软件是必要的,是精通,是熟练。今天轮到我和焦亮拍照了,抓拍了一张张笑脸,鬼脸,每个人脸上似乎都洋溢着幸福,人和人就是在这样的潜移默化中慢慢的融洽,慢慢的和谐,慢慢的培养了感情,依旧相信那句,团结就是力量,一个优秀的团体才可以做出优秀的作品。No manager, No star ,No sex,这几天一直都在感受这句话。喜欢这个公司,喜欢这个人情味十足的氛围,希望以后可以留下,所以现在努力努力再努力。出来实习刚刚有4天,却已经觉悟了在学校2年都没有觉悟的东西,意义深刻。
2008年8月1日 星期五 小雨
今天是提案的初审,我们的提案是:北京画廊的风格定位如何做.团队的每个人都竭尽全力想做好,我们也已经暂时找到了方向,有了一种靠岸的感觉.我们找到了主体的方向,我们是希望通过提高曹明冉大师的知名度,来提升画廊的知名度,继而推广高路,在整个提案中有一条线贯穿其中,就是以画廊为核心,以曹明冉大师为灵魂,以画廊的商务洽谈功能为辅.每个小组都要派代表上去讲解流程,因为害怕把组员的辛勤劳动化为泡沫,我居然心里有点小紧张,我在想,不应该这样了啊,经过大一一年的历练啊!于是,就把流程自己写下来不断的背不断的背,忽然也就明白了,人为什么会紧张了,只是因为没有做好万全的准备,不自信,所以会紧张.一旦你万事俱备了,紧张又会从何说起了.因为背的时间太久了,我们又是第一组,于是乎,我的讲解又变成了滔滔不绝了,真丢人....
松松给我们指出了很多的不足,发现我们的思路太狭窄,我们把主体方向都放在了画廊的设计上,却忘记了商人的初衷就是盈利..很多欠缺就是实实在在存在的,有时候脑子里的思路只往一个方向走,却忽略左右的方向,想起了Reed的"三角形计划",我们需要学习的太多。也许吧,人就是在历练中成长的,也终于明白了,交给我们做提案的用意!